У центрі уваги — навички та інструменти, які допомагають фахівцям служби зайнятості ефективніше працювати з клієнтами, командами та сучасними технологіями.
Три категорії слухачів — різні професійні завдання та практичні інструменти.

Заступники директорів філій регіональних центрів зайнятості — управління командою, конструктивний зворотний зв’язок, тайм-менеджмент, врегулювання конфліктів та актуальні питання організації роботи служби зайнятості.

Фахівці з профорієнтації — ефективна комунікація, робота зі складними ситуаціями, коучингові підходи та можливості штучного інтелекту й цифрових інструментів.

Кар’єрні радники — психологічні й коучингові інструменти консультування, мотивація клієнтів, подолання бар’єрів на шляху до працевлаштування та індивідуальний супровід.

А ще — професійні обговорення, обмін досвідом і робочі зустрічі з фахівцями Державного центру зайнятості.

Зібрали найцікавіші моменти тижня. Дивіться, як проходило наше навчання!